工作服是統(tǒng)一的服裝，何謂統(tǒng)一，就是面料、色彩到款式都是非常整齊統(tǒng)一的，這無論是在國外還是國內(nèi)，在很多企業(yè)中，工作人員都穿著這樣的定做工作服。工作服是按照單位規(guī)定是必須穿的，那么小編就給的大家說一下上班穿工作服的好處以及工作服的設(shè)計要點(diǎn)。

一、上班穿工作服的好處

1、體現(xiàn)職業(yè)特征

為工作的需要，不同職業(yè)往往需要具有不同特征的工作服。與軍服、警服、鐵路服、海員服、空乘服、郵政服、工商服、稅務(wù)服彼此各具特色，從事不同類型的商務(wù)活動的商界人員所穿的制服，通常也各不相同，它們不僅適應(yīng)著自己具體的工作性質(zhì)，而且具有商務(wù)人員的共同的基本特征。

2、表明職級差異

工作崗位上，商務(wù)人員的具體分工往往有所不同，工作對此是有所體現(xiàn)的。即使是在同一個單位里，不同部門、不同級別、不同職務(wù)的人員，往往從其制服上就可以區(qū)別開來。這樣制作，是為了分工明確，也是為了增進(jìn)著裝者的榮譽(yù)感，并且爭取輿論的監(jiān)督。

3、實(shí)現(xiàn)整齊劃一

總體上講，商務(wù)人員在自己的工作崗位上是不允許過多地張揚(yáng)個性的。身著樣式一致的制服，不僅有助于體現(xiàn)出整個單位的共性，全體員工的良好的合作性與凝聚力，而且也便于單位更為有效地對全體員工進(jìn)行要求和管理。

4、樹立單位形象

據(jù)現(xiàn)代公共關(guān)系理論，要求全體員工身著統(tǒng)一式樣的工作上班，實(shí)際上是建立某一社會組織用以樹立自身形象的“企業(yè)靜態(tài)識別符號系統(tǒng)”的常規(guī)手法之一。換言之，要求全體員工在工作崗位上身穿制服，可以令人耳目一新。久而久之，便會使本單位的形象隨之而深。

二、工作服設(shè)計要點(diǎn)

經(jīng)濟(jì)性

除了少數(shù)價格貴的工作服，如特定的禮儀服.特種服外，大多數(shù)要求其具有合理的價格性能比，即與設(shè)計選用的面料檔次.款式復(fù)雜程度.工藝制作難度等方面綜合相比。

在同等的美感與功能前提下，設(shè)計工作服要盡可能降低成本，從款式.材料.制作的難易.服裝的結(jié)構(gòu)等細(xì)處著眼。

審美性

工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。工作服因方便工作而制作。在審美性上的制作工藝尤為重要。

功能性

工作服可以根據(jù)自己的公司情況，選定款式面料如：建筑公司，應(yīng)該選用耐磨性面料;電子公司，應(yīng)該選用防靜電面料。

工作服在定制時就應(yīng)該選好面料，選好適合自己公司的服裝，才能達(dá)到是實(shí)用性。

上班統(tǒng)一工作服，這是一種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。以上就是小編介紹的上班穿工作服的好處以及工作服的設(shè)計要點(diǎn)的相關(guān)內(nèi)容，希望可以幫助到你們。